Interview mit Marcus Gillsch: Vom Turnaround Spezialist zur Expansions- & Executive Search Beratung. Krisen als Katalysator für unternehmerische Veränderungen
Interviewer: Was waren die größten Veränderungen in diesen Krisenzeiten?
Marcus Gillsch: Während der Rubelkrise mussten wir unsere Finanz- und Vertriebsstrategien komplett überarbeiten, um den Export in die GUS-Staaten abzusichern. In der Corona-Krise lag unser Fokus auf E-Commerce – wir haben ein B2B-Online-Portal entwickelt und etabliert. Nach der Ukrainekrise folgte schließlich die geordnete Abwicklung von MTG Germany. Dabei haben wir gelernt, wie wichtig die richtige Besetzung von Schlüsselpositionen in Krisenzeiten ist.
Interviewer: Was genau meinen Sie mit „geordneter Abwicklung“?
Marcus Gillsch: Wir konnten uns mit allen Mitarbeitern, Partnern und Lieferanten einvernehmlich einigen und sind ohne größere finanzielle Verluste aus der Abwicklung herausgekommen. Eine Insolvenz stand nie zur Debatte, weil wir frühzeitig die richtigen Maßnahmen ergriffen haben. Diese Erfahrung war entscheidend für unsere Neuausrichtung hin zur Strategieberatung und zur Gründung unserer Executive Search Firma, MSG International.
Interviewer: Während der Abwicklung von MTG Germany haben Sie MSG International gegründet. Was hat Sie dazu bewegt?
Marcus Gillsch: Wir wollten die wertvollen Erfahrungen aus den Krisenjahren nutzen, um anderen Unternehmen im Bereich Personal- und Strategieberatung zu helfen. So entstand MSG International mit einem klaren Fokus auf Personalberatung, Krisenmanagement und Executive Search. Ein Unternehmen steht und fällt mit seinen Führungskräften, daher konzentrieren wir uns auf die Besetzung von C-Level-Positionen wie CEO, CFO, CSO, CIO, CHRO, CMO und COO. Das Münsterland ist unser Ausgangspunkt für nationale und internationale Beratungsprojekte.
Interviewer: Welche Rolle spielt MSG International im Bereich Executive Search?
Marcus Gillsch: Wir sind spezialisiert auf die Besetzung von C-Level-Positionen. Unser Fokus liegt darauf, Unternehmen mit maßgeschneiderten Lösungen langfristig zum Erfolg zu führen – sowohl lokal im Münsterland als auch international. Mit unserem umfangreichen Netzwerk an Kandidaten bieten wir eine optimale Unterstützung, um Unternehmen in Schlüsselpositionen stark aufzustellen.
Interviewer: Was haben Sie aus den vergangenen Jahren gelernt?
Marcus Gillsch: Flexibilität und die Fähigkeit, schnell auf Veränderungen zu reagieren, sind unerlässlich. Jede Krise birgt Chancen – man muss nur bereit sein, sich anzupassen und neue Wege zu gehen. Diese Anpassungsfähigkeit und unser Know-how im Turnaround sowie in der Personalberatung haben es uns ermöglicht, sowohl MTG Germany als auch MSG International erfolgreich zu steuern.
Interviewer: Herr Gillsch, vielen Dank für das Gespräch.
Marcus Gillsch: Vielen Dank, es war mir eine Freude.
Links & Kontakt;
- marcus.gillsch@msg-icms.com
Marcus Gillsch
CEO & Founder